|
|
|
|
|
|
|
|
|
 XEDEA |
|
|
|
|
|
 Lahar Elkargoa irabazi-asmorik ez duen elkartea da, eremu psikosozialaren barnean dago eta beronen xedea eta funtsa gure bezeroei esku-hartze psikosozialeko nahiz prestakuntza eta kudeaketa arloetako irtenbide aurreratuak ematea da, gure teknika eta baliabideekin batera erabiltzaileen bizitza-kalitatea hobetzen laguntzen dutenak, honela, euren bizitza-kalitatea eta garapen pertsonala garatuko dituzten laguntza eraginkorrak ematen dizkiegu.
 HAU LORTZEKO, HONA GURE OINARRIAK:
 Gure bezeroentzako kalitatea, berrikuntza eta eraginkortasuna dira jarduketa irizpide nagusiak.
Gure erabiltzaileentzako arreta atsegin eta pertsonalizatua.
Pertsonen garapen profesionala helburuak betetzeko.
Berrikuntza eta ikerketa aldaketarako egokitzapen adierazle gisa.
Antolaketako ezagutzen aprobetxamendua eta errentagarritasuna.
Kalitate osoan eta hobekuntzan oinarritzen den kudeaketa sistema, eraginkorra eta parte hartzailea.
HONEKIN, HONA LORTZEN DUGUNA:
Gure bezero eta erabiltzaileen poztasuna eta Lahar Elkargoarekiko fideltasuna.
Gure langileen inplikazio aktiboa Lahar proiektuan eta euren baliozko ekarpena.
Enpresaren garapen dinamikoa dakarten emaitzak, lan iraunkorra gure profesionalentzako.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
IKUSPEGIA |
|
|
|
|
|
EREMU PSIKOSOZIALAREN BARNEAN, ERREFERNTZIA IZATERA IRISTEA ELKARTE SOZIAL, PROFESIONAL,BERRITZAILE ETA PERTSONARA BIDERATUTA DAGOEN MODUAN
ERREFERENTZIA IZAN: Lahar-ek nagusitasun papera hartu nahi du Gipuzkoa barnean, nola kantitateari nola kalitateari dagokionez; honek ikerketara etengabe esfortzu eta baliabideak baliatzea eskatzen du, sektorearen barnean ekarpenak egiteko asmoz.
ARLO SOZIOSANITARIOAN: Lahar-ek jarduera-eremu honen aldeko apustua egiten du, adineko pertsonen mundua lehenesten du.
GIZARTE ANTOLAKETA: Erakunde gisa, nola kanpora begira ageri duen errealitatean nola irabazi-asmorik gabeko elkarte gisa nahiz bere sozietate egituran eta barne funtzionamenduan, Lahar argi eta garbi bideratzen da gizarte arlora.
PROFESIONALA ETA BERRITZAILEA: Profesionaltasunaren aldeko apustua egitea, kalitatearen eta zerbitzuaren berme gisa, eta arrakasta berrikuntzan eta bezero eta erabiltzaileei egindako etengabeko ekarpenetan oinarritzea, esku-hartzearen eta prestakuntzaren eremu guztietan.
PERTSONARI BIDERATUTA: Pertsona, beronen beharrak bete eta beronen garapen eta bizitza-kalitatea zaintzea da Lahar-en helburu nagusia eta funtsa. Pertsonarenganako kezka hau barnean ere egon behar da interesgune gisa: pertsonak ezinbesteko balorea dira pentsatutako helburuak erdiesteko.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
• Ikastaroak eta Hitzaldiak • Gaur egun • Zerbitzu eskaintza • Egindako lanak • Giza baliabideak •
• Datuen babespena • Harremanetan jartzeko • Webgunearen mapa •
|
|
|
|
|
Egunean egotea beti da onuragarri:
Informazio eguneratua, hainbat formatutan, eremu psikosozialaren barnean hainbat arlorekin lotutako gaien inguruan.
|
|
|
Prestakuntzaren munduan egindako bide luzeak gure ikastaro eta hitzaldiak ziurtatzen ditu.
|
|
|
Gure profesionalek adineko pertsonentzako zentro batzuetan aldizkariak egiten dituzte bertako erabiltzaile eta langileekin batera.
|
|
|
2009 Bikaintasunaren Konpromesu Diploma
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Joan